我校召开第四次科技大会

新闻网讯 我校第四次科技大会12月10日上午在校体育馆隆重举行。大会全面回顾总结了“十一五”以来我校科研工作取得的主要成绩，提出了“十二五”科研工作目标和思路，部署了2012年科研工作重点任务。

校党委书记夏临华出席大会并作重要讲话。校党委副书记、校长王安民主持大会并作重要讲话。校党委副书记王大文宣读了学校关于表彰科研管理先进集体和科研管理先进工作者的决定。校党委常委、副校长谢俊霞在会上作了《提升科研创新能力 加快推进教学研究型大学建设》的工作报告。

谢俊霞在报告中全面回顾总结了“十一五”以来我校科研工作取得的主要成绩及存在的主要问题。“十一五”期间，我校科研管理机制日趋科学合理，学术队伍整体水平显著改善，科研项目立项层次、数量与经费均创历史新高，科研创新成果水平不断提高，科技条件建设再上新台阶，国内外学术交流更加活跃，产学研合作渠道进一步拓展。存在的主要问题是：科研管理体制机制改革亟需深化，科研管理体制机制改革亟需深化，服务地方能力亟需提高。

谢俊霞在报告中指出，我校“十二五”科研工作目标是，力争在学术队伍、科研条件建设、科研立项层次和经费、技术创新、科研成果和奖励、产学研合作等方面实现新的突破。谢俊霞在报告中还回顾了2011年学校科研工作进展情况，部署了2012年学校科研工作的四项重点任务。

夏临华就如何抓落实，为什么要搞科研，怎样搞科研，正确处理好科研工作中的几个重要关系，作了题为《以高水平的科学研究支撑高水平大学建设》的重要讲话。

夏临华指出，“十二五”期间的目标任务确定以后，需要做的就是抓落实。抓落实，首先要抓好目标任务的分解。不同的学院可以统计核定不同的指标。要将学校规划提出的目标和任务分解落实到单位和个人，让更多的教师参与科研，让更多的教师加入团队，共同承担完成“十二五”规划确定的重要使命。抓落实，要建立良好的激励约束机制。激励约束机制是推动工作、促进发展的动力。

夏临华指出,科技是引领未来、支撑社会发展的决定性因素，是加强内涵建设的核心内容，是学校核心竞争力的重要标志，影响着人才培养的质量和水平，决定着学校的地位和前途。我们要充分认识到，加强科研工作是建设高水平大学的迫切需要。我们要实现学校确定的建设国内知名高水平综合大学的奋斗目标，取决于科技创新的能力和水平。我们还要充分认识到，加强科研工作是广大教师提升能力素质的迫切需要。创新型的教师才能培养出创新型的学生。广大教师特别是专业课教师做好科学研究工作，既是站好三尺讲台的要求，也是个人提高学术水平的实际需要。关于怎样高科研，他强调，搞科研，首先要有探索未知、追求真理的精神;要强化创新意识、培育创新精神;要淡泊名利、志存高远。

夏临华强调，要正确处理好科研与教学、科研与学科建设、科研与社会服务、基础研究与应用研究、科学研究与成果转化几个重要关系，使教学、科研、学科建设等互相支撑、相辅相成。全校师生员工要以本次会议为新的起点，推进“育人立校、学术兴校、人才强校”战略的实施，加快国内知名高水平综合大学建设步伐。

王安民在讲话中就贯彻落实大会精神提出四点意见。一是充分认识这次科技大会的重要意义。要通过这次大会，在全校营造重视科研、支持科研、狠抓科研的良好氛围，把广大教职员工和各级领导干部的思想和行动统一到校党委的决策上来，在全校凝聚形成推动科研发展的强大合力。二是切实抓住、用好科研发展的重大战略机遇。要理清思路，加强组织协调，强化政策导向，增强科研实力。三是突出重点、强化措施、狠抓落实。要强化突出工作重点，大力推进校企对接，强化人才支撑。四是认真抓好大会精神的贯彻落实。各学院、各单位、各部门要认真传达好这次大会精神，并召开专题会议研究讨论，提出贯彻落实意见。科研处等部门要对明年和今后五年的重点任务进行细化，提出具体的量化指标和考核标准，层层分解，切实把目标任务落实到学院，分解到部门，明确到个人，形成齐抓共管、全员参与、共同推进科研工作的崭新局面。

校长助理、医学院常务副院长、附属医院院长苗志敏，文学院常务副院长姜振昌，医学院教科办主任姜宏，科研处科研信息科科长窦梅分别代表受表彰的科研管理先进集体和个人在大会上发言。来自全校各学院、各部门、各单位的2300多名师生参加了大会。