离退休党委开展“丹心向党・桑榆生辉”系列主题党日活动

新闻网讯 为庆祝中国共产党成立105周年，扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育，“七一”前后，离退休党委组织指导27个离退休党支部，全覆盖、分批次、多形式开展“丹心向党・桑榆生辉”系列主题党日，紧扣离退休党委“一二三四五”工作思路，融合专题学习、联学共建、红色研学、文艺颂党、银发志愿服务多元载体，抓实八项规定动作，同时创新多项特色活动，广泛吸引离退休党员群众积极参与，推动离退休党建工作提质增效。

提前谋划、周密部署。离退休党委召开理论学习中心组（扩大）学习会暨支部书记专题部署会，解读“丹心向党・桑榆生辉”系列主题党日方案，压实工作责任，细化工作举措与宣传报送规范，各支部从组织实施、活动创新、材料归档、总结宣传等全流程入手，在开展主题党日中统筹理论学习、评优评先、警示教育等重点任务，或独立开展，或跨支部联合，或校社企共建，并对高龄、独居、居住分散党员，落实送学上门、分批参学、线上同步学习举措，做到主题党日不漏人、不留空白，把理论学习有效融入组织生活常态，推动政治建设走深走实，把学习成效转化为服务老同志、激活银龄力量的实际行动。

多点开花、全域出彩。自6月份以来，各党支部主题党日结合党员结构、地域分布、共建资源，围绕室内研学、红色实景研学、校地校企社企共建三类活动场景有序开展。一是室内集中研学，夯实理论思想根基。各支部广泛开展跨支部联合学习，围绕树立和践行正确政绩观学习教育要求，深入学习习近平总书记关于老干部工作重要论述并开展座谈研讨、初心分享；组织集中收看庆祝建党105周年大会直播，同步开展专题学习；组织观看《镜鉴家风》警示教育片，规范完成重温誓词、理论领学、党费收缴、民主议事等流程。二是红色基地行走研学，传承红色革命基因。多支部组织老党员走进青岛党史纪念馆、烈士陵园等红色阵地，学党史、感党恩，开展沉浸式现场教学；组织老同志赴西海岸杨家山里党性教育基地、学校校史馆、纺织馆，结合“学思想・看变化・助发展” 调研，实地感悟乡村振兴与城市发展情况，了解学校发展变化，将理论学习、宣誓仪式、交流座谈融为一体。三是校社企深度共建，拓宽银发党建阵地。持续深化“红色合伙人”党建联盟建设，联动社区、企业、康养机构搭建多元共建平台。离退休第二党支部与青岛市排水有限公司四分公司深化十年共建，开展管网便民服务；多个支部联合属地社区、金融机构举办庆“七一”文艺活动，通过红色展演、走访慰问、集中观影、文体赛事等内容，有效嵌入红色宣讲、理论学习，以文化载体厚植爱党情怀。

政治引领，激发活力。“丹心向党·桑榆生辉”系列主题党日坚持政治引领，聚焦内涵建设，在严格落实规定动作的基础上，创新自选动作，有效激发了离退休党组织的生机活力。一是夯实信仰之基，筑牢思想防线。活动分批组织全体党员重温入党誓词，砥砺入党初心；采取“线上+线下”模式，系统研读党的创新理论，牢固树立和践行正确政绩观，实现学习教育全覆盖。通过常态化开展红色实景教学、党章党规及家风警示教育，引导老同志知敬畏、存戒惧、守底线。结合支部书记讲专题党课、“向党说句心里话”交流分享及学习“七一勋章”获得者等先进事迹，进一步坚定了老党员们的理想信念。二是发挥独特优势，彰显银发担当。依托关工委、老科协及银龄宣讲团等平台，广泛组织开展义诊咨询、课业辅导、社区宣讲及“银青结对”等志愿服务，充分释放老专家、老教师的专业余热。三是坚持守正创新，打造特色品牌。各支部在标准化建设基础上，注重个性化开展走访慰问，累计关怀离休干部及困难老同志200余人次；常态化举办党员集体“政治生日”，启动离休干部红色故事征集工作。同时，深耕文化养老阵地，老教师合唱团、太极及朗诵协会积极开展红色文艺创作与展演，其中合唱团荣获全市退休干部合唱比赛金奖。持续举办的趣味赛事、期末教学展演及“夕阳运动会”，进一步擦亮了学校文化养老的特色品牌。

凝心铸魂，成效显著。丹心向党·桑榆生辉”系列主题党日活动实现了离退休党建工作“五大提升”。一是理论武装持续深化。广大老党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著增强，正确政绩观更加牢固，纪律规矩意识内化于心、外化于行。二是战斗堡垒更加坚固。四级网格联动与跨支部联学机制高效运转，党建突破项目顺利结项并获评优秀等次，基层党组织的凝聚力、战斗力全面攀升。三是校地融合走深走实。党建引领赋能效应凸显，在服务基层治理、便民利民及医养康养结合等方面取得了实质性进展，构建了共建共享新格局。四是银龄风采充分彰显。老同志积极投身乡村振兴调研、青少年关爱帮扶及校史文脉传承等重点工作，展现了“离岗不离党、退休不褪色”的使命担当。五是品牌效应持续放大。创新构建起“红色学习+文体育人+志愿服务”一体化的党建养老新模式，文化养老特色品牌愈发鲜亮，老同志的获得感、幸福感显著增强。

下一步，离退休党委将以此次活动为契机，持续巩固拓展成果，健全长效机制。一方面，坚持政治统领，常态化抓好理论武装，精准优化高龄及分散党员管理服务模式，以智慧养老提升服务温度；另一方面，坚持融入大局，持续拓宽校社企共建渠道，建强银龄宣讲与志愿服务骨干队伍，为老同志搭建更多“老有所为、老有所乐”的实践平台。同时，系统总结推广优秀支部经验，加大宣传推广力度，持续擦亮“丹心向党、桑榆生辉”党建品牌，引导全体离退休党员坚守初心使命，继续为学校高水平综合性研究型大学建设和新时代现代化强省建设贡献“银发力量”。