商学院代表队在全国大学生人力资源管理知识技能竞赛第一大区竞赛中喜获一等奖和学生组最具潜力奖

新闻网讯 5月15日，商学院副教授袁颖和学院党委副书记于文联合指导的商学院“深海”学生代表队在第六届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛第一大区竞赛中荣获一等奖和学生组最具潜力奖。

全国大学生人力资源管理知识技能竞赛是中国人力资源开发研究会主办，旨在提高学生的专业素养、团队精神、综合知识和实践技能的竞赛，是目前全国高校人力资源管理学科最具影响力的赛事。

本次第一大区竞赛在天津举办，共有来自山西、河北、北京、内蒙、天津、山东等地的59个高校共60支队伍参赛。

人力资源管理知识技能大赛采取的是计算机操作和沙盘模拟相结合的方式，让参赛同学在比赛中体验以人力资源管理为主的企业管理综合决策的应用。在比赛中，每个团队4-6人自行分工，担任不同的角色，各代表公司总经理、人力资源经理、模块主管等，共连续从事六期的经营管理操作，通过计算机的实训对抗操作软件，模拟企业的实际运行状况，涉及人力资源管理六大模块及会计、营销等多个学科的知识和技能。

“深海”团队是由来自商学院2019级人力资源管理专业的林浩扬、工商管理专业的梁波、会计学专业的吴朝兴和市场营销专业的纪皓然等组成的4人团队。团队分工明确，利用各自的专业优势，形成总副决策和总副计算四个协作岗位。2021年3至5月的准备阶段，团队成员不断精进，逐步熟练掌握比赛系统和流程，通过比赛约战平台寻找训练对局不断磨合匹配，积极总结经验，团队凝聚力不断提升，完成了从零到一的转变。

比赛当天长达10个小时的不间断赛程里，“深海”团队参与了知识能力竞赛和模拟经营对抗两个阶段。凭借着团队扎实的知识能力储备和训练成果，代表队顺利逆风起势，稳扎稳打，从众多老牌强队中脱颖而出，取得了知识竞赛一等奖、技能竞赛二等奖、综合成绩一等奖，以及本组唯一特色奖、最具潜力奖的优秀成绩。

此次是商学院学生代表队首次参与这项赛事，获奖团队有成绩、也有潜力可挖掘，将不断精进成长，向国奖冲刺。